標題： 當企業(yè)遭遇寒冬之共渡難關 更新時間:2011-12-23

　　　　留　　困境中才是經(jīng)理人真正發(fā)揮價值和才能的時候　　■ 高 飛 國信證券有限責任公司總裁助理 運行總監(jiān)　　就像人的一生要經(jīng)歷許多挫折，不可能一帆風順一樣...詳細>>

標題： 企業(yè)管理者的圣經(jīng)之二：領導 更新時間:2011-12-23

　　　�。保�、 "我一直在考慮自己的領導作風，我知道大家覺得我……"。這句話向聽者表明：你知道自己做的某些事不受人歡迎，也表示你對此是認賬的、負責的。這是使別...詳細>>

標題： 而立之年的十個人生目標 更新時間:2011-12-23

　　　　第一，最重要的就是定好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃。 　　給自己一個清晰、科學和客觀的職業(yè)定位，評估一下自己的職業(yè)氣質、職業(yè)興趣、職業(yè)傾向、職業(yè)能力和職業(yè)潛力...詳細>>

標題： 中國CIO經(jīng)歷45歲之惑 更新時間:2011-12-23

　　　　這一玻璃天花板對很多本土經(jīng)理人來說，并不是沒有突破的可能，他們首先需要善于捕捉、學習西方人的工作方式和管理特點�！　∪缃�，普遍的職業(yè)焦慮也波及到了...詳細>>

標題： 一位的哥的自我管理之道 更新時間:2011-12-23

　　　　臧勤，一位希望做全上海最有文化、最有理念、最快樂車夫的普通出租車司機，因為他每月穩(wěn)定的8000元收入以及他的工作方法引來大家的注目。他創(chuàng)造性地投入與工...詳細>>

標題： 經(jīng)理人必須要過的三道坎：解決之道 更新時間:2011-12-23

　　　　解決之道 　　當前的職業(yè)經(jīng)理人怎樣邁過這三代坎呢？ 　　1、建立管理之魂。 　　2、管理規(guī)范化、員工職業(yè)化。 　　前面在談到團隊建設時，已經(jīng)說過要建立企...詳細>>

標題： 初做主管常見管理問題的解決之道 更新時間:2011-12-23

　　　　在職場打拼，誰不夢想有朝一日能夠坐在寬敞的單獨辦公室里，每月拿厚厚的薪水袋，于是每個人都努力的工作。當有一天，已經(jīng)記不清用了多少汗水，淚水甚至血水...詳細>>

標題： 解讀職業(yè)經(jīng)理人的自我修煉之四 更新時間:2011-12-23

　　　　八、網(wǎng)絡的八個經(jīng)營導向 　　只有建立“上掛住、橫聯(lián)絡、下輻射”的全方位社會公關網(wǎng)絡，溝通協(xié)調(diào)好社會各界關系，才能不斷拓展企業(yè)的生存發(fā)展空間。 　　1、...詳細>>

標題： 解讀職業(yè)經(jīng)理人的自我修煉之一 更新時間:2011-12-23

　　　　前言 　　本文是根據(jù)袁信成常務副總裁對TCL職業(yè)經(jīng)理人提出：“八項規(guī)范三十六條要求”的綱要，再依據(jù)自己的理解詮釋而成的，由于筆者的學識水平有限和管理功...詳細>>

標題： 解讀職業(yè)經(jīng)理人的自我修煉之二 更新時間:2011-12-23

　　　　三、三個學習的關鍵 　　職業(yè)經(jīng)理人是靠業(yè)績吃飯的，要創(chuàng)造一個好的業(yè)績，并使企業(yè)呈現(xiàn)出持續(xù)的發(fā)展態(tài)勢，在當今激烈的市場競爭中，就要不斷的提升個人職業(yè)素...詳細>>

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