今天下午，省人力資源和社會保障廳發(fā)布通報，本月起對全省企業(yè)職工因病或非因工死亡有關(guān)待遇調(diào)整。除了統(tǒng)一的喪葬費標準外，這次調(diào)整大幅提高了直系親屬一次性撫恤費標準。

　　首先，參保企業(yè)職工因工死亡或者傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷死亡的，喪葬補助金標準將按6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資發(fā)放。另外，其近親屬享受供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金待遇，一次性撫恤金將按職工死亡當月本企業(yè)養(yǎng)老保險人均繳費工資20個月的標準發(fā)給。

　　參加了企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險人員，2011年7月1日至2013年7月1日前死亡，未發(fā)放喪葬補助金和撫恤金，或按原標準發(fā)放的喪葬補助金和撫恤金與現(xiàn)行規(guī)定標準的差額部分，由社保經(jīng)辦機構(gòu)補發(fā)。

新聞來源：三湘都市報