華自科技企業(yè)職工線上開課，主持人現(xiàn)場簽到互動。

“有了線上培訓，再也不用耽誤工作時間了，這真是做到了‘不停工也不停課’。”3月23日，麓谷企業(yè)華自科技企業(yè)職工培訓中心開展了第一期變電設備安裝工課程開班，200余名公司員工齊聚線上，通過“互聯(lián)網(wǎng)+”的新模式，吹響了職業(yè)技能培訓的“線上集結(jié)號”。

在直播現(xiàn)場，記者看到，華自科技的變電設備安裝工課程分為理論培訓和實際操作兩部分，其中培訓理論為線上實時直播，課程采用具備簽到注冊、學習記錄、答疑測試、實時互動的合法資質(zhì)，和技術(shù)成熟、安全穩(wěn)定的平臺進行培訓。同時，系統(tǒng)后臺詳細記錄了每一位學員學習情況，學生完成提交課堂筆記由理論老師分組在微信群進行直播在線答疑，確保學習有實效。

“為了強化學員的參與感，我們在課程設計上采用了‘公司管理人員講及培訓教師講’相結(jié)合的模式，在課程進行中也設計也許多問答環(huán)節(jié)，讓學員有代入感和參與感，強化課程的可學性。”華自科技培訓負責人楊喆告訴記者。

“華自科技作為長沙高新區(qū)第一家長沙市首批認定的50家重點企業(yè)職工培訓中心，對于長沙高新區(qū)職業(yè)技能培訓有著開先局、占先機的意義。隨后，我們會在高新區(qū)292家規(guī)上企業(yè)中陸續(xù)推廣企業(yè)職工培訓中心模式，為更多企業(yè)解決職業(yè)技能培訓的難題。”長沙高新區(qū)組織人事局（人社局）副局長龍葉明介紹，在新冠肺炎疫情期間職業(yè)培訓主體組織開展的各類職業(yè)技能線上培訓，經(jīng)高新區(qū)組織人事局（人社局）審核備案后，可先行享受30%的培訓補貼資金，結(jié)業(yè)考核后，高新區(qū)組織人事局（人社局）對合格人員進行審核并撥付補貼余款。

據(jù)悉，長沙高新區(qū)組織人事局（人社局）打破傳統(tǒng)的集中培訓模式，積極“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)技能培訓”的新模式，確保在疫情防控期間，職業(yè)技能培訓標準不變、質(zhì)量不降、企業(yè)員工收獲不減，為全區(qū)“大干一百天、實現(xiàn)‘雙過半’”目標和麓谷企業(yè)不斷培訓職業(yè)技能人才。

值得一提的是，長沙市人社局發(fā)布《關(guān)于做好職業(yè)技能提升行動線上培訓的通知》，今年將加快推進線上職業(yè)技能培訓，切實提升培訓質(zhì)量和效果，確保順利完成2020年全市6.28萬人次的培訓任務。去年，長沙高新區(qū)積極落實擴面，已完成4300余人職業(yè)培訓，已開設電工、焊工、面點師等20余工種，參培企業(yè)達300余家。

來源：紅網(wǎng)