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培訓(xùn)機構(gòu)因“霸王條款”上熱搜!偽造學(xué)員的身份信息 幫學(xué)員貸款交學(xué)費 學(xué)員想退課 貸款卻要繼續(xù)還
網(wǎng)址:www.blackcollegiateintl.com 編輯:長沙社區(qū)通 時間:2019-04-10

2019年4月9日,名為“央視曝光尚德霸王條款”的話題,登上微博熱搜,引起網(wǎng)友熱議。

央視財經(jīng)曝光尚德機構(gòu)工作人員為了讓學(xué)員報名,幫學(xué)員辦理貸款,分期支付學(xué)費。并承諾如果申請退款、退課,會在三個月后停止貸款分期。事實卻是,一旦學(xué)員申請退課、退款,貸款不僅無法停止,如果學(xué)員不按時還款,個人征信還將受到嚴重影響。

尚德機構(gòu)的網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)課程價格大多在萬元左右,對于經(jīng)濟能力不足的消費者,機構(gòu)工作人員表示,課程沒有優(yōu)惠,但是可以幫他們辦理貸款,先交10%的首付,其余款項可以進行分期支付。

如果報名人員是在校學(xué)生或沒有穩(wěn)定的經(jīng)濟收入,機構(gòu)工作人員則會偽造報名人員的身份、住址等信息來幫他們辦理貸款,并承諾如果申請退款、退課,會在三個月后停止貸款分期。

如果培訓(xùn)機構(gòu)的工作人員確實主動幫助學(xué)員用假身份信息進行貸款,那么這個行為在法律上該如何定義?

我們邀請到江蘇圣典律師事務(wù)所吳世柱律師進行法律解讀。

       用假身份信息幫助學(xué)員貸款的行為,違反《貸款通則》中“如實提供貸款人要求的資料”的規(guī)定,屬于欺詐行為,根據(jù)《合同法》的規(guī)定,這樣的貸款合同屬于可撤銷合同,貸款人可以據(jù)此向仲裁機構(gòu)或人民法院提出撤銷合同的請求。

       如果工作人員獲得假身份信息的行為觸犯《刑法》,比如是偽造國家機關(guān)公文、印章等來證明學(xué)員屬公職人員,則涉嫌構(gòu)成刑事犯罪。此外,用虛假信息騙取貸款,根據(jù)其具體情節(jié),還可能涉嫌構(gòu)成騙取貸款罪。

在尚德機構(gòu)銷售人員的熱情推銷下,很多經(jīng)濟能力不足的消費者辦理了貸款?梢坏┧麄兩暾埻苏n、退款,想終止貸款時,貸款不僅停不掉,如果消費者不繼續(xù)按期還款,個人征信還會受到嚴重影響。

那么,對于那些身背貸款債務(wù),卻又被機構(gòu)拒絕退款的學(xué)員,有哪些救濟途徑呢?

       要嚴格區(qū)分學(xué)員是否明確拒絕培訓(xùn)機構(gòu)采用欺詐行為貸款。

       若學(xué)員知道但明確拒絕學(xué)校的這種虛假貸款行為,培訓(xùn)機構(gòu)仍不退款并終止假信息貸款合同的,則可以按工作人員的口頭承諾,要求其履行。因為,合同并非僅有書面形式,口頭約定只要不違反法律即為有效。此外,學(xué)員還可以向銀行、銀監(jiān)會、消費者協(xié)會等進行投訴,要求終止自己背負的假信息貸款合同。因為,銀行要終止假信息貸款合同,需要查清審批環(huán)節(jié)有無違規(guī)并核實有關(guān)資料,還要明確相關(guān)責(zé)任人,所以,向銀行或銀監(jiān)會投訴是最有效的方式。

       如果學(xué)員知道培訓(xùn)機構(gòu)采用欺詐行為貸款但未明確拒絕培訓(xùn)機構(gòu)的這種作法,那么就需要根據(jù)具體情況來分析是否也要承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

退課、退款,終止貸款的問題長久得不到解決,當(dāng)消費者向相關(guān)部門進行投訴后,尚德機構(gòu)工作人員就會以此為由拒絕退款。

對于消費者反映的問題,記者聯(lián)系到尚德機構(gòu)相關(guān)負責(zé)人。該負責(zé)人表示,公司管理確實有很多疏漏、有缺陷,但這只是個別員工的行為,公司不允許虛構(gòu)身份進行分期貸款,一旦發(fā)現(xiàn)會進行開除處理。

如果真的如培訓(xùn)機構(gòu)負責(zé)人所說,工作人員利用假身份信息幫學(xué)員辦理貸款是個別行為。那么,培訓(xùn)機構(gòu)是否需要為員工的行為承擔(dān)責(zé)任?

 

       如果員工確實存在這樣的行為,培訓(xùn)機構(gòu)需要承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

       根據(jù)《民法總則》第一百七十條的規(guī)定,工作人員以所任職單位名義實施的職權(quán)范圍內(nèi)的事項,約束其任職單位。根據(jù)報道的事實,員工實際上是代表培訓(xùn)機構(gòu)在締約和履行合同。從職務(wù)行為角度,其員工的行為培訓(xùn)機構(gòu)要承擔(dān)責(zé)任。

       當(dāng)然,培訓(xùn)機構(gòu)有相反證據(jù)推翻的除外。

在此,提醒消費者,在培訓(xùn)機構(gòu)報名、繳費前,一定要認真查看協(xié)議、合同內(nèi)容。日后出現(xiàn)糾紛,可通過法律手段維護自身的合法權(quán)益。面對市場上數(shù)目繁多的培訓(xùn)項目,一定要擦亮雙眼,注意甄別。

TAGS:法制 | 新聞轉(zhuǎn)載:長沙社區(qū)通
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