前些天，小松通過朋友找到宣師傅，并給了他3000元的崗位安置費(fèi)讓他幫忙找份工作。11月30日，宣師傅把小松帶到中介公司北京恒安衛(wèi)士保安服務(wù)有限公司山西辦事處，說是給她找份安檢員的工作，提交完資料就能辦理入職手續(xù)�？扇肼毢螅�小松才發(fā)現(xiàn)實(shí)際情況與招聘信息嚴(yán)重不符。

小松說，當(dāng)初應(yīng)聘時(shí)中介承諾小孫上6天班休息1天，或者上2天班休息1天，每天工作8小時(shí)。結(jié)果小孫入職半個(gè)月了，不僅一天也沒休，還天天強(qiáng)制性加班。說是管吃管住，但是吃住的環(huán)境實(shí)在太差。于是她找到北京恒安衛(wèi)士保安服務(wù)有限公司山西辦事處想辦理退費(fèi)，這里的工作人員卻說不認(rèn)識(shí)小孫。告訴她誰收的錢問誰要去，小松趕緊聯(lián)系了宣師傅。

宣師傅說，他前前后后請(qǐng)人吃飯也花了不少錢，收3000元很合理。那么，小孫的訴求能否得到法律支持呢？聽聽律師怎么說。

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