工齡是用于計算退休金等福利待遇的一項重要依據(jù)。一般情況下，被確認為幾年工齡，視同繳納幾年社保，工齡越長，享受的福利待遇就越高。最近，西寧市的陳叔叔向幫女郎反映，今年66歲的他，已經退休多年，但是有件事一直憋在自己心里很不痛快，說和自己的工齡和退休工資有關，到底怎么回事？我們一起來看。陳宗勛告訴幫女郎，自己已經退休10多年了，但是他的退休工資卻比自己的徒弟還低，經過一番打聽，他說導致自己退休工資少的原因還要從1984年說起。陳宗勛說，當時技術過硬的木工很少，所以工作強度很大，受傷的腰經過了一段時間的修養(yǎng)，恢復的也不好，想調換崗位也沒申請下來，無奈之下，他向單位提出了辭職。辭職后經過一段時間的修養(yǎng)，憑借著自己的手藝，陳宗勛便開始自己單干，轉眼到了1996年，在和朋友的一次閑聊中，他了解到老職工可以一次性補交養(yǎng)老保險，于是他便開始積極的辦理，可事情遠沒有他想的那么簡單。陳宗勛說，從1986年辭職到1996年的這十年不在工齡范圍之內，他能理解；但是1972年到1985年這十三年的工齡也不作數(shù)的消息，讓他難以接受。經過詢問后陳宗勛得知，這13年之所以無法納入工齡是因為檔案中明確寫明1986年陳宗勛是被單位除名，而非他提出辭職，后來，為了澄清辭職一事，陳宗勛也找到了原單位開具了一份筆誤證明，希望能將這13年的工齡補回。最終工作人員告知，即便是開了證明，陳宗勛這13年的工齡也無法計算在內，無奈之下，陳宗勛也只能自認倒霉，2012年到了退休年齡的他開始領取退休金，但是這十幾年來每個月收到的退休金對于陳宗勛來說都充滿了遺憾和憤懣。難道說，當年工作人員在辦理相關手續(xù)的時候出現(xiàn)了漏洞嗎？帶著疑問，幫女郎來到了社保部門。工作人員說，由于陳宗勛此前的工作單位是在西寧市城中區(qū)，所以人事檔案需要前往城中區(qū)的社會保險服務局查找，于是，幫女郎來到了西寧市城中區(qū)社會保險服務局，在這里，工作人員很快找到了陳宗勛的檔案。傅彩虹 西寧市城中區(qū)社會保險服務局退休審核辦公室 主任:我把檔案也看了一下,他是1972年十二月份參加工作的,在西寧市在第二建筑工程公司,1985年11月有單位除名的文件。根據(jù)勞辦發(fā)1995年104號文件及國家有關工齡計算文件規(guī)定， 被單位開除除名或者自動離職的固定職工，其連續(xù)工齡計算的時間，是按照我市實行最早繳費的 作為連續(xù)計算工齡的。他的檔案里面體現(xiàn)的是1996年的1月開始繳費的，那么他的工齡也就是按照1996年計算的。在陳宗勛的檔案中，工作人員也是再三翻找，里面除了1985年11月18號開具的除名決定之外，并沒有能夠證明由于當年筆誤導致文件出錯的更改文件。通過查到相關資料，幫女郎了解到，我國的職工個人繳納養(yǎng)老保險費的時間，較為統(tǒng)一的時間是1986年10月。所以當時西寧市各個社保部門相對集中辦理社保繳納手續(xù)的時候，需要參保單位提供每一個參保人員的工作證明文件，而陳宗勛向社保部門提供的證明，并不是其單位提供給社保的正規(guī)修改文件，所以無法確認這份證明的真實和權威性，如今該單位也早已不存在，想要開具文件證明此事更是難上加難。幫女郎還了解到，當年工作人員也是向陳叔叔介紹了相關政策，如果當時他能夠更加理解政策的相關規(guī)定，那么也不會出現(xiàn)現(xiàn)在的問題了。另外工作人員也是希望通過幫女郎提醒大家，社保工作是非常嚴謹?shù)墓ぷ�，所有文件必須嚴格按照的政策法�?guī)執(zhí)行，還在辦理社保繳費業(yè)務的人，如果不了解政策，對政策有所疑問的，一定要向繳納社保費用的社保部門進行確認。
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