現(xiàn)如今
各種輔導(dǎo)機構(gòu)的提分班 突破班
比比皆是
家長們也是挑花了眼
可是你想過
這些給孩子輔導(dǎo)作業(yè)和學(xué)習(xí)的老師們
有上崗資質(zhì)嗎
???
來看記者的調(diào)查
↓↓↓
有教師資格證嗎?
培訓(xùn)班:這是隱私!
近日,《百姓觀察》記者就培訓(xùn)機構(gòu)教師資質(zhì)問題進(jìn)行了調(diào)查采訪,不少家長表示,曾提出過要查看輔導(dǎo)教師的資格證,但通常都被培訓(xùn)機構(gòu)以各種理由拒絕了。
雖然不清楚這些代課老師的資質(zhì),但考慮到孩子不得不上這些輔導(dǎo)班,家長們只能退而求其次,從其他方面考察。
這些輔導(dǎo)機構(gòu)硬件條件看上去還不錯,那么,這么多年的課外輔導(dǎo)效果又怎樣呢?
為了保障課外輔導(dǎo)班的教育水平
今年9月13日
教育部辦公廳發(fā)布
《關(guān)于切實做好校外培訓(xùn)機構(gòu)專項治理整改工作的通知》
要求從事校外輔導(dǎo)的老師
必須具有相應(yīng)的資格證
按照《意見》規(guī)定,從事語文、數(shù)學(xué)、英語及物理、化學(xué)、生物等學(xué)科知識類培訓(xùn)的教師應(yīng)具有相應(yīng)教師資格。
那么課外輔導(dǎo)班的實際情況
又是怎么樣呢
???
剛開始,幾家培訓(xùn)機構(gòu)的工作人員告訴記者,他們的老師們都有教師資格證,然而當(dāng)記者提出想要看看時,工作人員開始了百般辯解。
1、我認(rèn)為這些不重要,如果你要是看重這些的話,可以到其他地方去看看
2、分校沒有,教師資格證都在總部人事那里
3、這屬于個人隱私,特別牛的老師不需要這些證件
教育部在文件中明確規(guī)定
培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)將教師的姓名、照片、
任教班次及教師資格證號
在其網(wǎng)站及培訓(xùn)場所顯著位置
予以公示
針對培訓(xùn)機構(gòu)的種種說法
謝政武律師有話要說
律師說“法”:
根據(jù)我國民辦教育促進(jìn)法的規(guī)定
教師資格是設(shè)置培訓(xùn)機構(gòu)的
條件之一
因此從這一規(guī)定上來看
教師資格就不屬于個人隱私
他應(yīng)當(dāng)是作為消費者
在要求出示的時候
培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)該主動出示
且能夠保證這些證件的真實性
這點是消費者的權(quán)利
因此我認(rèn)為培訓(xùn)機構(gòu)這一說法
是不成立的
沒資格證還能上課
教育部:不可能!
因為市場需求大
但是符合上崗條件的老師
又很短缺
就造成了不少培訓(xùn)機構(gòu)
根本不去過問
老師是否持證上崗
為此《百姓觀察》記者
以教師身份前去培訓(xùn)機構(gòu)面試
沒想到
完全沒有教師資格證的記者
居然被很多企業(yè)相中了
↓↓↓
日前,記者以應(yīng)聘者的身份走訪了幾家教育機構(gòu),當(dāng)提到輔導(dǎo)班對應(yīng)聘教師有什么硬性的要求時,記者得到的回答是這樣的:
1、沒什么硬性要求,能講課就行
2、只要試講沒問題就行
剛開始,幾個輔導(dǎo)班的負(fù)責(zé)人看中了記者的教齡優(yōu)勢,并未詢問記者的教師資格證。當(dāng)記者坦白自己沒有資格證時,負(fù)責(zé)人也給出了讓人意外的答案。
1、能帶課,先帶小班
2、一定要上課,不上課對學(xué)校是損失
在記者走訪的幾家培訓(xùn)機構(gòu)當(dāng)中,大多數(shù)機構(gòu)都表示很缺老師,就算記者沒有教師資格證,也能順利帶上課。同時,礙于現(xiàn)在的監(jiān)管,他們鼓勵老師都去考這個資格證。
律師表示:在民辦教育促進(jìn)法當(dāng)中明確規(guī)定,民辦教育的舉辦者在招聘的時候,必須要審查教師是不是具備相應(yīng)的教師資格。因此,在今后,培訓(xùn)機構(gòu)在不審查教師的教師資格,招收了一些不具備教師資格的人進(jìn)來入職的話,這種行為就是一種違法行為。教育主管部門就可以依據(jù)法律,對其進(jìn)行相應(yīng)的行政處罰。
就在上周六
全國教師資格統(tǒng)一考試結(jié)束了
教育部也下發(fā)了文件
明令禁止無資質(zhì)教師
參與任何學(xué)科的教育培訓(xùn)工作
可以說給不少培訓(xùn)機構(gòu)戴上了緊箍咒
可是通過記者的調(diào)查發(fā)現(xiàn)
一些培訓(xùn)機構(gòu)似乎是
上有政策 下有對策
到底該如何整治
培訓(xùn)機構(gòu)無證上崗的亂象呢
???
評論員王攀:教師資格證一律網(wǎng)上公開
我覺得可以借鑒其他一些證件的管理模式,全都上網(wǎng),采取身份證、資格證,還有所服務(wù)機構(gòu)的資質(zhì)證,一律公開。家長在掌握培訓(xùn)機構(gòu)名稱和培訓(xùn)機構(gòu)老師姓名的情況下,可直接登陸網(wǎng)站一站式查詢。
現(xiàn)在是信息社會,不管是把這些證件上網(wǎng),還是查詢,都是非常容易的。而且這不僅可以便于學(xué)生家長監(jiān)督,也可以強化規(guī)范管理,讓校外培訓(xùn)機構(gòu)有序運行。
眼下校外培訓(xùn)機構(gòu)已經(jīng)是整個教育、尤其是基礎(chǔ)教育的重要補充。像小升初擇校,靠學(xué)校學(xué)的內(nèi)容,很難競爭;大部分都要上校外輔導(dǎo)班。而且眼下的學(xué)生減負(fù),也已經(jīng)完全把校外培訓(xùn)機構(gòu)納入了整個減負(fù)系統(tǒng)當(dāng)中。那么,對培訓(xùn)機構(gòu)老師采取這種技術(shù)性管理的方式,就會一舉兩得。不僅可以落實持證上崗,還能讓培訓(xùn)市場規(guī)范有序,很有必要。
記者認(rèn)為
只有所有的課業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)
都帶上了這個“緊箍咒”
才能形成良性循環(huán)
良心競爭
這對家長、孩子
對教育機構(gòu)本身
都是好事
畢竟關(guān)乎孩子的事
那也是關(guān)乎每個家庭的希望
......
您給孩子報輔導(dǎo)班的時候
有沒有關(guān)注過教師是否“有證”呢
沒有教師資格證的“老師”
你放心把孩子交給TA嗎
對于多家培訓(xùn)機構(gòu)的老師
無證上崗的現(xiàn)象
您又是怎么看的呢
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