9月5日，長(zhǎng)沙市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，長(zhǎng)沙市人社局聯(lián)合長(zhǎng)沙市公安局制定了《關(guān)于建立打擊涉嫌勞動(dòng)保障違法犯罪協(xié)作機(jī)制的工作細(xì)則》，建立案件銜接、執(zhí)法協(xié)作、聯(lián)席會(huì)議三大機(jī)制。這意味著，對(duì)用人單位不及時(shí)足額支付工資、強(qiáng)迫勞動(dòng)、招用童工、騙取社會(huì)保險(xiǎn)待遇等違法行為，在違法事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿充分的基礎(chǔ)上，在規(guī)定期限內(nèi)將案件可移送同級(jí)公安機(jī)關(guān)，并抄送人民檢察院備案。

《工作細(xì)則》明確，由長(zhǎng)沙市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)通過多種檢查方式督促用人單位遵守勞動(dòng)保障法律法規(guī)，依法受理舉報(bào)投訴。對(duì)人社部門移送的案件，公安機(jī)關(guān)自受理之日起三日以內(nèi)進(jìn)行審查，認(rèn)為需要追究刑事責(zé)任的依法立案查處。機(jī)制要求，遇到下列情形之一的，可啟動(dòng)聯(lián)動(dòng)機(jī)制：在一定區(qū)域、時(shí)段內(nèi)某類犯罪案件高發(fā)，需人力資源和社會(huì)保障部門與公安機(jī)關(guān)聯(lián)合開展專項(xiàng)行動(dòng)進(jìn)行整治、打擊的;人力資源和社會(huì)保障部門在執(zhí)法檢查時(shí)遇到惡意阻撓檢查、對(duì)執(zhí)法人員進(jìn)行恐嚇或者暴力抗法的;人力資源和社會(huì)保障部門在查處建設(shè)領(lǐng)域拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬、騙取社會(huì)保險(xiǎn)待遇或者社會(huì)保險(xiǎn)基金支出、強(qiáng)迫勞動(dòng)及雇用童工等案件時(shí)，認(rèn)為可能影響社會(huì)穩(wěn)定和公共秩序的;公安機(jī)關(guān)在日常工作中發(fā)現(xiàn)并立案?jìng)刹榈纳嫦臃缸锇讣�，需要人力資源和社會(huì)保障部門配合做好相關(guān)工作的。

今年以來，全市勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)主動(dòng)監(jiān)察用人單位1484家，立案受理并處理案件1128起，移送公安機(jī)關(guān)并立案的拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬犯罪案件4起，為1.2萬名勞動(dòng)者追回工資1.4億元，補(bǔ)簽勞動(dòng)合同2693份，督促120家單位為勞動(dòng)者補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)350萬元。

(瀟湘晨報(bào)記者 李柯夫)