福建鼎盛鋼鐵有限公司的員工代表們說，他們基本上是在2020年至2021年進入鼎盛公司，從事白灰窯生產線上的工作。

員工們表示，從去年開始，公司就曾通知他們放假，但此前工資的發(fā)放還算正常。

因此，對于這次的放假通知，員工們既震驚又無法接受。

因此，員工們希望能按照正常的辭退手續(xù)離開公司。

而H型鋼生產線的員工表示，他們也收到了同樣的通知。

對此，福建鼎盛鋼鐵有限公司人事部門的工作人員表示，涉及到的這兩條生產線已經停工一年時間，所以對其停工停產。兩條生產線的九十多名員工按照福鼎市的最低工資標準執(zhí)行，第一個月發(fā)放正常工資，第二個月開始發(fā)放生活費。至于何時復工，要看明年企業(yè)的生產情況。

隨后，記者來到了福鼎市勞動保障監(jiān)察大隊進行核實。工作人員表示，鼎盛公司的方案依據的是《福建省人力資源和社會保障廳關于明確用人單位停工停產期間支付勞動者生活費有關問題的通知》：非因勞動者原因造成單位停產、停工超過一個工資支付周期，用人單位沒有安排勞動者工作的，應當按照不低于當地最低工資標準的70%支付勞動者生活費。

此外，在早前通知中，公司也提到，除了停工停產外，還會給員工安排其他崗位，或者借調。那么是否有落實這方面的安排呢？

雖然公司聲稱也允許員工到別處找活，但打零工，工資也不穩(wěn)定。在員工看來，他們如今被公司呼之則來揮之則去的做法，沒有考慮到他們生活的實際難處。

隨后，福鼎市勞動保障監(jiān)察大隊為企業(yè)員工制作相關筆錄，同時也將組織企業(yè)和員工再做協(xié)商。

截稿前，鼎盛公司員工反饋說，企業(yè)和員工又進行了兩次協(xié)商，雙方都作出了一定的讓步，目前已經達成了初步的協(xié)商結果。