看過辭職信后，咕咕已經(jīng)記不起來怎么與嘟嘟交流了。嘟嘟走后，咕咕感到很疲憊、很沮喪。他關(guān)上門，吩咐誰也不要打擾他。

　　躺在沙發(fā)上，咕咕一支煙接著一支煙抽。

　　他并不喜歡抽煙，平常只是沒辦法的時(shí)候陪一下客戶。但今天卻覺得只有抽煙能讓他放  松一下。在煙霧繚繞之中，一些往事一幕幕展現(xiàn)在眼前。

　　他是一個(gè)農(nóng)民的兒子，小時(shí)候吃個(gè)雞蛋都很困難。艱苦的日子，使他從來不怕吃苦，工作起來拚命干。10年前，靠著朋友們的幫助，他創(chuàng)辦了一個(gè)小服裝廠，由于生意出奇地好，他積累起了自己的第一桶金；5年前，由于服裝廠生意越來越難做，他決定轉(zhuǎn)行，并在朋友們的幫助下創(chuàng)辦了這家屬于自己的IT公司。對(duì)待公司的員工，他真的覺得自己?jiǎn)栃臒o愧，現(xiàn)在比一比其他的那么多的各方面都不規(guī)范的私有和國有公司，他的公司可以說已經(jīng)相當(dāng)不錯(cuò)了。

　　這個(gè)IT公司剛剛創(chuàng)辦的時(shí)候，由于他沒有相關(guān)的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，公司管理也不知道應(yīng)該從哪里入手最好，特別是他覺得新公司人員素質(zhì)比從前服裝廠的人員素質(zhì)大大提升了，但奇怪的是員工卻好像變得比從前更加難于管理了，雖然他想盡了辦法改善管理但管理始終也沒有明顯改善，后來聽說不遠(yuǎn)的那個(gè)城市，有一位管理學(xué)家，這位管理學(xué)家聲名雖然并不顯赫，但卻被認(rèn)為絕對(duì)出色，而且他不僅對(duì)人和善，又總能對(duì)身陷管理困境的人們指點(diǎn)迷津。

　　于是，一天上午，他鼓起勇氣專程去拜訪那位管理學(xué)家。一到管理學(xué)家的辦公室兼書房，他就被四周盡是一架架一排排圖書的場(chǎng)景所感染，但管理學(xué)家剛好不在，在咕咕非常遺憾準(zhǔn)備離開的時(shí)候，管理學(xué)家的秘書告訴他，辦公室兼書房的一切包括所有的管理學(xué)圖書、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、計(jì)算機(jī)、純凈水等等均無償對(duì)充滿困惑的遠(yuǎn)道而來的來訪者開放，如果來訪者愿意，他們可以享用這里的一切，當(dāng)然務(wù)必做到保持安靜、不能抽煙，確保閱讀圖書時(shí)能夠物歸原位，使用計(jì)算機(jī)和上網(wǎng)時(shí)能夠保證不刪除和改動(dòng)文件。

　　時(shí)間還早，咕咕決定留下來。一方面可以等待管理學(xué)家，另一方面這里有這么多管理學(xué)的書籍，簡(jiǎn)直是個(gè)難得的專業(yè)圖書館，又不用付費(fèi)，有什么理由不盡情享用呢？就這樣，從上午到下午，從下午到晚上，他把那里管理學(xué)方面的圖書特別是教科書貪婪地翻了一本又一本，最后卻發(fā)現(xiàn)幾乎所有的內(nèi)容都大同小異，全是些所謂的計(jì)劃、組織、管理、控制等等。咕咕最終大失所望，覺得所謂管理學(xué)和管理學(xué)家們也不過如此，婆婆媽媽的管理教科書上盡是些婆婆媽媽的家庭主婦式的管理理論。

　　離開之后回到自己的公司，垂頭喪氣之余，咕咕忍不住給那個(gè)未曾謀面的管理學(xué)家發(fā)了一封電子郵件，在簡(jiǎn)單描述了自己的困境之后，咕咕淋漓盡致地表達(dá)了他對(duì)管理學(xué)和管理學(xué)家們的無能、嘲笑和鄙夷。

　　咕咕發(fā)泄一通本來只是將自己的憤懣一吐為快，但沒想到很快收到了那個(gè)管理學(xué)家的回信。回信的大意是對(duì)咕咕的批評(píng)長久以來他也深有同感，事實(shí)上他和他管理學(xué)界的伙伴們正在全力對(duì)傳統(tǒng)的管理學(xué)進(jìn)行全面的反思、批判和重建，不遠(yuǎn)的將來管理學(xué)將很可能會(huì)煥然一新。關(guān)于咕咕面臨的困境，那位管理學(xué)家說有一本新出版的《第五項(xiàng)修煉》也許有用，不妨一讀。

　　咕咕找到《第五項(xiàng)修煉》的書，一讀之下，的確讓他很有啟發(fā)。之后他和大家一起努力，把公司徹底改造成為一個(gè)高境界的學(xué)習(xí)型組織。公司在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中也終于站穩(wěn)了腳跟，公司人員的數(shù)量也不斷增加。

　　嘟嘟有些偏激，這是他早就知道的。然而……，咕咕再次拿起嘟嘟的辭職信看起來，禁不住越看越生氣：“你嘟嘟懂得什么叫管理？一年到頭了，不由我親自給大家發(fā)放年薪又由誰？各種費(fèi)用的控制在業(yè)界可以說已經(jīng)很寬松了！打卡讓你不自由，但上班不打卡行嗎？又有哪一家單位上班不打卡？今年沒有雙薪是因?yàn)镮T業(yè)今年有困難，從前哪一年沒有雙薪？公司總不能沒有一點(diǎn)束縛吧？否則要什么制度！公司實(shí)行薪酬保密你是怎么知道別人工資的？我確定員工工資還需要征求你的意見嗎？公司里的事情我不作主誰來作主？剛畢業(yè)就只想當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)不干具體活，我到現(xiàn)在還親自處理很多具體業(yè)務(wù)呢……”

　　咕咕滿腔怒火：“哼，我平日待你嘟嘟不薄，幾乎有求必應(yīng)，工資定得比我還高，我還準(zhǔn)備進(jìn)一步考慮對(duì)你進(jìn)行提升，你……你竟然是這樣一個(gè)狹隘的人！看我如何收拾你！”

　　咕咕自言自語：“狹隘、自私，現(xiàn)在的年輕人學(xué)歷越來越高了，素質(zhì)怎么越來越低了？一定給嘟嘟顏色瞧瞧，要么扣住檔案不放，要么想法給個(gè)處分，否則自己這點(diǎn)面子何在，以后自己還怎么當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，還怎么管理公司？”

　　打定了注意，咕咕頓時(shí)輕松了許多。