最近，我們關(guān)注了石家莊市中通快運(yùn)的一名貨車司機(jī)在作業(yè)區(qū)內(nèi)被重傷，中通快運(yùn)以傷者屬于故意傷害，而不進(jìn)行工傷賠償?shù)南�息。那么工傷賠償跟故意傷害賠償，兩者是否沖突，中通快運(yùn)以此為理由不進(jìn)行工傷賠償，是否合理呢？記者再次進(jìn)行了關(guān)注。

為了了解蘇志方重傷的事發(fā)經(jīng)過，以及故意傷害是否就不能進(jìn)行工傷認(rèn)定賠償，記者再次來到了中通快運(yùn)石家莊分撥中心并看到了事發(fā)時(shí)的視頻。從視頻上看到，蘇志芳是在跟另外一名員工發(fā)生沖突中，頭部著地受的傷。由于中通快運(yùn)石家莊分撥中心所提供的視頻很短，它是否是雙方?jīng)_突的整個過程，記者也不得而知。

中通快運(yùn)石家莊分撥中心負(fù)責(zé)人此前表示，無法對蘇志方進(jìn)行工傷賠償，是因?yàn)榫�方已�?jīng)定性為故意傷害。不過，中通快運(yùn)石家莊橋西二部的負(fù)責(zé)人卻說，蘇志方根本就沒有工傷保險(xiǎn)。那么員工沒有繳納工傷保險(xiǎn)，是否就意味著無法享受工傷賠償待遇了呢？另外，所謂的雇主責(zé)任險(xiǎn)又是否能等同于工傷保險(xiǎn)呢？

律師白娜說，雇主責(zé)任險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)是兩個法律關(guān)系，工傷保險(xiǎn)用人單位是必須要繳納的強(qiáng)制性的義務(wù)，不能因?yàn)槔U納了雇主責(zé)任險(xiǎn)來規(guī)避或者免除企業(yè)繳納工傷保險(xiǎn)的法律責(zé)任。作為受傷的一方，如果是在工作時(shí)間，工作地點(diǎn)，因?yàn)楣ぷ鞯脑�因，身體遭受傷害，又沒有繳納工傷保險(xiǎn)，就要由用人企業(yè)去承擔(dān)工傷待遇或者工傷賠償責(zé)任。

而就在記者采訪中，遭遇不明身份人員阻撓的情況，萬順物流園的負(fù)責(zé)人表示，是臨時(shí)工所為�，F(xiàn)在他作為園區(qū)的負(fù)責(zé)人，鄭重地向電視臺道歉，如果對電視臺還有設(shè)備造成損壞由他們園區(qū)承擔(dān)。