徐女士：因為她很多同學都出去做寒假工，她也想出去體驗一下生活。我們家也不差這個錢，我是不要她出去的，家里還有個小兒子，可以幫我照看一下，她天天在家里說要出來打寒假工，我說你要出來，我去幫你找。

徐女士：放了假之后，孩子就把健康證辦出來了。

記者：假期工的收入和休息時間是怎么約定的？

徐女士：在星橋店談是三千八一個月，加上全勤獎兩百，一個月是四千，當時我就跟她說孩子做不到一個月，她要去上學，這個東西做一天算一天，她也跟我說有七天試用期，我說沒關(guān)系，試用期也是做一天算一天。

記者：店長有沒有說試用期的收入比正常工作低一些？

徐女士：沒有說，她要說七十塊錢一天，我來都不會來。

徐女士的女兒：十個小時多。

記者：中間有吃飯時間嗎？

徐女士的女兒：有四十分鐘。

記者：你們就餐怎么辦？

徐女士的女兒：自己外面吃。

記者：你們四個人的工作怎么分配，勞動強度怎么樣？

徐女士的女兒：挺強的，反正沒有坐的時間，我在后面做那些小料，水果一類的東西要去洗、要摘蒂子，奶茶一類的要去煮、要去洗，做到九點半，有時晚上還要加會兒班，去洗東西。

徐女士：副店長說你一天不做就要扣七十塊，我說哪有這樣的事情，那我只能做19天，還有11天是不是要全部扣光，一天70塊，是不是要扣七八百，孩子就跟店長聯(lián)系，店長說你不做，一個星期之內(nèi)隨時可以走，試用期按照七十塊一天算。

徐女士：我說她做多少天，你就算多少天錢就可以了。

記者：按照您的算法，他們應該給多少錢？

徐女士：應該是一天一百二十六，四天的話，五百零四。

古茗杭州天都城店 值班店長：我們試用期是一個星期，你可以隨時走，我也可以隨時開你，工資是按七十塊錢一天算，如果你七天做滿了，第八天你還要繼續(xù)來，按照我們的約定做到2月19號，你今天的工資就是一百多，按照三千八一個月來算。

記者：比如說我前面干了十七天，還剩十三天，那十三天我要不要按照七十塊一天來扣錢？

古茗杭州天都城店 值班店長：我們沒有說扣錢這些方法。

李店長：首先我跟她講，試用期是七天，你隨時走都可以，按照七十塊錢一天算的，如果你一直做到跟我約定的時間，我們是按照三千八加兩百的全勤算的，但是你七天都沒有做到，你就要走。首先，我們奶茶行業(yè)跟其它行業(yè)本身就不一樣，她什么都不會煮，茶也不會泡，只會處理點水果，本身我們奶茶行業(yè)做培訓，第一天就能上手，我們教她，還要付她工資。

徐女士：不包飯，自己掏錢吃，孩子每天晚上九點半下班，我們都是自己開車接，如果是七十塊錢，我瘋掉了嗎，跑到這里來。

李店長：她說你們店很忙，一天營業(yè)額也就兩三千塊錢，我們店有四個人，只有一個班，我不明白我的店能忙到哪里去。她在店里幾乎在玩手機，她說我們店的其他人在玩手機，我們店長用手機是處理工作。

徐女士的女兒：忙“死”了，而且我也沒有玩手機，我每次干完這個，要去擦臺子洗東西。

記者：店里處理小料有幾個人？

徐女士的女兒：后面忙起來就兩個人，有時就我一個人。

記者：你媽媽說本來假期工想讓你歷練一下，結(jié)果被磨煉了。

徐女士的女兒：氣“死”了，感覺以后不會再來奶茶店了。

古茗全國客服  接線員：門店員工都是跟門店簽訂勞務(wù)關(guān)系，不是跟公司進行簽訂的，您說的這個情況，我們也會跟門店協(xié)調(diào)溝通一下。