郭女士是杭州一家人力公司的 勞務(wù)派遣員工 因?yàn)?strong style="-webkit-tap-highlight-color: transparent; margin: 0px; padding: 0px; outline: 0px; max-width: 100%; box-sizing: border-box !important; overflow-wrap: break-word !important;">上班路上出了車禍 她在家休息了三個(gè)月 事后人力公司通知郭女士 因?yàn)闆]有及時(shí)跟用工單位請(qǐng)假 這種情況屬于曠工 對(duì)此郭女士很不服氣 郭女士向記者展示了一批資料的照片 按照這份勞務(wù)派遣合同 郭女士被杭州江南人才服務(wù)有限公司 派往杭州一家單位從事 輔助崗位工作 合同期限 從2022年9月13號(hào)到2025年9月12號(hào) 《道路交通事故認(rèn)定書》中提到 2023年2月17號(hào)上午8點(diǎn)01分 一位謝師傅駕駛電動(dòng)自行車 和郭女士的電動(dòng)自行車 在杭州天目山西路上發(fā)生刮擦 導(dǎo)致郭女士摔倒受傷 謝師傅承擔(dān)全責(zé) 郭女士:上班路上比較急,超車把我撞倒了。 記者:當(dāng)時(shí)您身上是什么地方受傷? 郭女士:腿。 記者:兩條腿上都有挫傷嗎? 郭女士:兩個(gè)都有,有一個(gè)比較嚴(yán)重一點(diǎn),當(dāng)時(shí)他(謝師傅)走了。我通過交警找到他,后來他賠償我了。 記者:付給您多少錢? 郭女士:幾千塊。 郭女士說 當(dāng)時(shí)自己并沒有住院 選擇回家休養(yǎng) 現(xiàn)在雙腿都沒有問題了 這些診斷證明書是不同的醫(yī)院出具的 診斷中都提到了“小腿挫傷” 醫(yī)生建議 休息時(shí)間從兩周到一個(gè)月不等 郭女士表示 出事當(dāng)天自己就跟用工單位請(qǐng)了假 雙方的微信聊天記錄顯示 郭女士多次發(fā)去 醫(yī)療診斷證明書和請(qǐng)假單的照片 2023年3月20號(hào) 用工單位的工作人員說 “請(qǐng)明天到隊(duì)里來一趟 請(qǐng)假按正規(guī)流程 我沒這么多天權(quán)限” “不然會(huì)以曠工處理的” 半個(gè)多月后 工作人員再次提醒郭女士 “前面跟你說過的 以前的都還沒提供 領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)不準(zhǔn)假也沒批” 記者聯(lián)系了那家用工單位 負(fù)責(zé)人在電話中表示 他們不便接受采訪 具體情況由勞務(wù)派遣公司解釋 郭女士:我都是按醫(yī)療診斷證明書來休息。 記者:您是休養(yǎng)多久以后,人力公司跟您說不要去上班了? 郭女士:大概三個(gè)月左右。 記者:當(dāng)時(shí)他們跟您怎么說? 郭女士:他們就說我曠工,就解除合同。 記者:您是在上班路上受傷,也跟單位說過。 郭女士:說過,他們不承認(rèn)。 郭女士說 杭州江南人才服務(wù)有限公司 原來在上城區(qū)辦公 她就向?qū)俚厣暾?qǐng)工傷認(rèn)定 這份《工傷認(rèn)定決定書》 是杭州市上城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 2023年10月出具的 認(rèn)定郭女士這種情況屬于工傷 認(rèn)定書中沒有提到工傷級(jí)別 郭女士:因?yàn)橛校ü┱J(rèn)定書了,他們也賴不掉,就說賠償你一萬塊錢。 記者:他們是什么理由? 郭女士:他們說是出于人道主義才愿意給你。 記者:這個(gè)答復(fù)是什么時(shí)候給您的。 郭女士:應(yīng)該是去年上半年。 記者:您的最低要求是多少,理由又是什么? 郭女士:我的最低要求是五萬左右。 記者:這五萬塊錢是怎么構(gòu)成的? 郭女士:加班費(fèi)沒付給我,好幾個(gè)月工資沒給我,還有年休假也沒給我,還有辭退的補(bǔ)償沒有給我,還有社保給我停了。 郭女士告訴記者 后來雙方又多次協(xié)商 始終沒有達(dá)成一致 那家人力公司從上城區(qū)慶春路 搬到了拱墅區(qū)的匯金國際大廈 因?yàn)樯想娞菪枰⒖?/p> 記者和郭女士沒法直接上樓 大廈物業(yè)幫忙聯(lián)系之后 人力公司的負(fù)責(zé)人 后來給記者回了電話 杭州江南人才服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)人 章總:郭女士原來是我們公司的勞務(wù)派遣員工,工作期間未按用工單位要求辦理病假的請(qǐng)假手續(xù),我公司和用工單位都通知過她,讓她返崗辦理請(qǐng)假手續(xù),但她一直沒有來辦理,所以就構(gòu)成連續(xù)曠工。我們公司按照相關(guān)規(guī)定和郭女士解除勞動(dòng)關(guān)系,勞動(dòng)仲裁已經(jīng)給出了裁決,但是由于郭女士不服這個(gè)裁決,提出了上訴,目前正在走司法程序,我們公司也會(huì)積極配合。
記者:你知道單位請(qǐng)假怎么樣才正規(guī)嗎?
郭女士:從一開始就沒有說起過怎么請(qǐng)假,而且按道理員工進(jìn)去應(yīng)該有個(gè)規(guī)章制度培訓(xùn),還要簽字的,我們都沒有,我發(fā)給他們請(qǐng)假單,還有那個(gè)診斷證明書,他(工作人員)說我給你發(fā)個(gè)請(qǐng)假單,上面注明是因私人原因請(qǐng)假,你一定要填這個(gè)。
對(duì)于人力公司的回復(fù)
郭女士表示難以接受
她會(huì)繼續(xù)通過司法途徑解決這件事
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