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刊登于2023年6月21日《中國(guó)教育報(bào)》01版
■教改先鋒重大典型報(bào)道
常德市鼎城區(qū)一中學(xué)生在校園里閱讀。學(xué)校供圖
常德市石門(mén)六中學(xué)生在上素描課。學(xué)校供圖
債務(wù)纏身、教師流失、生源流失……21世紀(jì)最初幾年,常德高中發(fā)展水平在湖南省中游徘徊,不少縣中發(fā)展跌入低谷。
“面對(duì)當(dāng)時(shí)的局面,市委、市政府非常擔(dān)憂、高度重視!背5率形瘯(shū)記曹志強(qiáng)說(shuō),常德清醒地認(rèn)識(shí)到,縣中是縣域基礎(chǔ)教育的龍頭,對(duì)縣域教育生態(tài)建設(shè)十分重要,對(duì)鄉(xiāng)村振興和縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展具有重要支撐作用,寄托著千千萬(wàn)萬(wàn)鄉(xiāng)村學(xué)子對(duì)美好前途的向往,必須改變這一被動(dòng)局面。
為此,常德市委、市政府2003年出臺(tái)了“常德教育二十條”,突出“一把手”抓教育,把辦好高中教育作為市縣兩級(jí)“為官一任、造福一方”的標(biāo)志性、系統(tǒng)性、基礎(chǔ)性、接力性工作,20年來(lái),連續(xù)幾屆班子持續(xù)加大教育投入力度,全力推動(dòng)全市高中共同發(fā)展、整體發(fā)展、均衡發(fā)展。
“我們不搞超級(jí)中學(xué)!辈苤緩(qiáng)告訴記者,常德堅(jiān)定一個(gè)思想,就是絕不止集中資源發(fā)展一兩所“明星”學(xué)校,而是實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展、整體提升,高中教育發(fā)展不落下一個(gè)縣、一個(gè)市、一個(gè)區(qū),目的就是讓縣域群眾在家門(mén)口就能享受優(yōu)質(zhì)的教育資源,真正辦好人民滿意的教育。
正是在共同發(fā)展的戰(zhàn)略下,常德市縣域高中走上了振興的道路。而改善高中辦學(xué)條件,就成為常德市縣兩級(jí)黨委、政府首先抓的一件大事,各地紛紛大手筆投入,將縣一中搬遷新建或改擴(kuò)建作為“龍頭工程”來(lái)抓,讓它們立標(biāo)桿、樹(shù)旗幟、做示范,帶動(dòng)當(dāng)?shù)亟逃母母锇l(fā)展。
臨澧縣一中第一個(gè)完成整體搬遷。2002年,臨澧縣投入近2億元,建成了占地580畝的省示范性高中。此后,該縣歷屆縣委帶領(lǐng)干部群眾,一方面繼續(xù)支持縣一中建設(shè),一方面省吃?xún)用,想方設(shè)法還清了縣一中的建設(shè)債務(wù)。
2003年,石門(mén)縣一中、桃源縣一中相繼啟動(dòng)整體搬遷。此后,常德各地掀起了高中學(xué)校建設(shè)熱潮。2022年8月31日,總投資6.4億元、占地275畝的漢壽縣一中正式搬遷,標(biāo)志著常德市最后一個(gè)縣市區(qū)省示范性高中新建(改擴(kuò)建)項(xiàng)目完成。
據(jù)統(tǒng)計(jì),20年來(lái),全市累計(jì)完成投資約30億元,高標(biāo)準(zhǔn)搬遷了5所縣一中,高質(zhì)量整合了9所農(nóng)村高中,并累計(jì)投入約20億元,增建教學(xué)用房、改造運(yùn)動(dòng)場(chǎng)館、添置教學(xué)設(shè)備,全市縣中大班額全部清零,教室智慧終端實(shí)現(xiàn)全覆蓋,還積極化解縣中債務(wù)8億多元,縣中普遍實(shí)現(xiàn)了輕裝上陣、減負(fù)前行。此外,市直高中也投入了近10億元進(jìn)行改擴(kuò)建。全市高中辦學(xué)條件煥然一新,為高質(zhì)量發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
“高中崛起需要優(yōu)良的雙循環(huán)驅(qū)動(dòng)!背5率惺虚L(zhǎng)周振宇說(shuō),科學(xué)的教育教學(xué)理念、雄厚的師資、縣域城鄉(xiāng)教育協(xié)調(diào)發(fā)展、優(yōu)良的辦學(xué)條件及現(xiàn)代科學(xué)管理體系是高中崛起的內(nèi)循環(huán)系統(tǒng);而黨委重視、政府部門(mén)支持、社會(huì)關(guān)懷是高中崛起的外循環(huán)系統(tǒng),黨委、政府要對(duì)教育有戰(zhàn)略性思考,舍得投入,重視人才,尊重辦學(xué)規(guī)律,培養(yǎng)好校長(zhǎng),建設(shè)好班子!俺5率锌h兩級(jí)黨委、政府致力辦好人民滿意的教育的行動(dòng)蔚然成風(fēng),展現(xiàn)了抓好教育為黨育人、為國(guó)育才的政治自覺(jué)、思想自覺(jué)、行動(dòng)自覺(jué)。”
熟悉常德教育的人都知道,很多地區(qū)為之頭痛的“掐尖”問(wèn)題,這里基本沒(méi)有;惡性搶挖師資現(xiàn)象,這里也基本沒(méi)有。
“從來(lái)不掐尖,不買(mǎi)賣(mài)生源,不超額招生,也不越政策界限,近10年來(lái),我們都持之以恒地堅(jiān)守和堅(jiān)持。”常德市一中黨委書(shū)記唐會(huì)榮說(shuō)。
常德市一中是市直省示范性高中,是常德市高中的“老大”。翻開(kāi)該校的學(xué)生名冊(cè),可以發(fā)現(xiàn),除了每年60名“空軍青少年航空實(shí)驗(yàn)班”學(xué)生來(lái)自全省6個(gè)市州外,該校生源均來(lái)自武陵區(qū)、常德經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)、柳葉湖旅游度假區(qū)。常德市二中、市六中、市七中、芷蘭實(shí)驗(yàn)學(xué)校、外國(guó)語(yǔ)學(xué)校等市直高中也是如此,“勢(shì)力范圍”均在城區(qū),每年生源基數(shù)只有6000人左右。
一句話,就是市直學(xué)校只可以在城區(qū)招生,從政策上杜絕“掐尖”現(xiàn)象!斑@是我們堅(jiān)持了10多年的政策!背5率懈笔虚L(zhǎng)周代惠介紹,常德市較早在湖南省推行屬地招生政策,不僅市直高中不準(zhǔn)違規(guī)到縣里招生,縣與縣之間也不準(zhǔn)違規(guī)跨地域招生,目的就是為了給縣中良好的生源基礎(chǔ),確保教育秩序不亂。
早在2008年,常德市就針對(duì)高中辦學(xué)普遍存在的一些深層次、觀念性、體制性障礙,比如不按計(jì)劃招生、買(mǎi)賣(mài)生源等問(wèn)題,制定了一系列政策,設(shè)置“底線”,亮出“紅線”,對(duì)違反相關(guān)規(guī)定的行為堅(jiān)決說(shuō)“不”,有力地規(guī)范了辦學(xué)行為,維護(hù)了教育秩序。
惡性搶挖師資現(xiàn)象,在這里也基本絕跡。在常德,市直學(xué)校不到縣中搶挖教師,縣中不到初中學(xué)校搶挖教師,成為常德市各學(xué)校不成文的一條規(guī)定。
唐會(huì)榮告訴記者:“雖然想來(lái)我們學(xué)校的老師很多,但我們從不去挖外縣和其他市直學(xué)校的老師,市二中、六中、七中的老師,我們沒(méi)有挖一個(gè)。新進(jìn)教師都是通過(guò)引進(jìn)公費(fèi)師范生和公開(kāi)招考的方式解決。”
這么多年來(lái),桃源縣一中沒(méi)有在縣內(nèi)其他高中和初中挖一個(gè)教師!耙?yàn)橐坏┨以纯h一中將他們的骨干教師挖走,他們勢(shì)必會(huì)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)義務(wù)教育學(xué)校挖走優(yōu)秀的骨干教師。這樣義務(wù)教育階段的師資力量就更加薄弱,使得整個(gè)義務(wù)教育質(zhì)量下滑!碧以纯h一中校長(zhǎng)燕立國(guó)說(shuō)。
“在市級(jí)層面,我們堅(jiān)決遏止搶師資、挖墻腳現(xiàn)象,絕不‘自毀長(zhǎng)城’。”常德市教育局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)胡祖國(guó)說(shuō),常德敏銳地認(rèn)識(shí)到師資對(duì)于辦學(xué)育人的關(guān)鍵作用,教師缺了,都是通過(guò)公開(kāi)招聘、人才引進(jìn)、定向培養(yǎng)等方式,為高中多渠道擇優(yōu)補(bǔ)充教師,建立健全普通高中專(zhuān)業(yè)教師補(bǔ)充長(zhǎng)效機(jī)制,讓常德保持了良好的教育生態(tài)。
常德市六中有歷史積淀,有光輝歲月,也有在低谷徘徊了10年的困境:2009年,“湖南省示范性高中”的牌子被摘,該校社會(huì)聲譽(yù)和生源質(zhì)量直線下降。
2019年,該校新任黨委書(shū)記程光明和校長(zhǎng)李井崗等校領(lǐng)導(dǎo)班子成員反復(fù)思考研討后,對(duì)市六中的辦學(xué)目標(biāo)做出了戰(zhàn)略調(diào)整:追求錯(cuò)位特色發(fā)展,致力于打造符合市六中校情的人文特色普通高中。
這幾年,六中人還真動(dòng)了不少腦筋,構(gòu)建的“大經(jīng)典、大講堂、大銀幕、大課間、大舞臺(tái)、大閱讀”六大核心素養(yǎng)平臺(tái)項(xiàng)目榮獲湖南省首屆學(xué)校文化創(chuàng)新提名獎(jiǎng)和全省中小學(xué)!包h建+德育工作”融合創(chuàng)新十佳優(yōu)秀案例,常德市僅此一例。
從“終止復(fù)牌之夢(mèng)”到“追求特色辦學(xué)”,從追求“面子”到更看重“里子”,常德市六中走出一條低谷突圍之路。
常德市六中是常德市探索高中特色化、多樣化發(fā)展之路的一個(gè)生動(dòng)縮影。常德市教育局副局長(zhǎng)覃道勇說(shuō),在抓發(fā)展的問(wèn)題上,無(wú)論哪一類(lèi)學(xué)校,一所都不能落下,“如果只抓幾所示范學(xué)校、幾所優(yōu)質(zhì)學(xué)校,無(wú)論它的質(zhì)量多么高,常德的整體質(zhì)量都上不去”。
因此,本著讓學(xué)!皫е约旱幕蛏L(zhǎng)”的宗旨,常德大力提倡學(xué)校形成辦學(xué)特色,不斷促進(jìn)學(xué)校特色發(fā)展!拔幕⑿,特色興校,質(zhì)量強(qiáng)校”是連續(xù)幾屆市教育局領(lǐng)導(dǎo)班子的集體共識(shí)。
常德市要求各級(jí)各類(lèi)學(xué)校加強(qiáng)校史研究,凝練辦學(xué)理念,明晰辦學(xué)思路,形成辦學(xué)特色,明確反對(duì)千校一面、整齊劃一的同質(zhì)化現(xiàn)象。在每年一次全市教育大會(huì)上,對(duì)辦學(xué)特色突出的學(xué)校提出表?yè)P(yáng)。
10多年來(lái),常德高中錯(cuò)位發(fā)展、特色發(fā)展、多樣化發(fā)展的態(tài)勢(shì)明顯,不僅市二中“科技高中”、市七中“藝體高中”、外國(guó)語(yǔ)學(xué)!巴庹Z(yǔ)高中”聲名遠(yuǎn)揚(yáng),漢壽縣二中、石門(mén)縣二中、澧縣二中、桃源縣二中、津市市三中等縣中也都在多樣化發(fā)展路徑下實(shí)現(xiàn)了突圍。
漢壽縣二中黨委書(shū)記、校長(zhǎng)肖文敏說(shuō),學(xué)校旗幟鮮明地提出“以文化課為骨架,以藝體特色為兩翼”的辦學(xué)思路,以藝體教育為突破口,實(shí)現(xiàn)了學(xué)校的特色發(fā)展,創(chuàng)造了“低進(jìn)高出”的良好成績(jī)。
在特色發(fā)展之路下,各學(xué)校加強(qiáng)選修課程建設(shè)和必修課程校本化改造,高質(zhì)量的特色課程群也紛紛涌現(xiàn):市一中招飛課程群、市七中藝術(shù)課程群、芷蘭實(shí)驗(yàn)學(xué)?萍紕(chuàng)新課程群、桃源縣九中體育課程群……
在桃源縣,不止有桃源縣一中這么一所好學(xué)校,桃源縣二中、桃源縣九中等學(xué)校也廣受認(rèn)可。
為什么會(huì)這樣?
“桃源縣一中不是壟斷,而是引領(lǐng)!边@是桃源縣二中校長(zhǎng)陳立新的說(shuō)法。在他看來(lái),桃源縣一中并未在生源、師資上進(jìn)行“壟斷”,而恰恰是通過(guò)指標(biāo)到校改革,提升了桃源整體生源質(zhì)量;通過(guò)先進(jìn)教育理念輸出,提升了桃源學(xué)校整體辦學(xué)水平。
現(xiàn)在,桃源縣一中、縣二中、縣九中成為共同體,實(shí)現(xiàn)了管理互通、干部互派、教師互學(xué)、資源共享。
桃源縣打造縣中共同體是一個(gè)縮影。常德市堅(jiān)持“左手牽右手”,示范高中與一般高中、公辦高中與民辦高中一同抓,推動(dòng)高中干部互派、教師互動(dòng)、資源共享,打造共同體行動(dòng)不僅在縣域,而且擴(kuò)展到了市內(nèi)、省內(nèi)乃至國(guó)內(nèi)。
2021年,石門(mén)縣一中與津市市一中簽訂校際合作協(xié)議,兩校在學(xué)校管理、教學(xué)教研、優(yōu)生培育、班風(fēng)建設(shè)等核心領(lǐng)域進(jìn)行深度融合,基本實(shí)現(xiàn)了“資源共享、校園開(kāi)放、聯(lián)學(xué)聯(lián)考”。
同年,桃源縣一中開(kāi)啟了與懷化市沅陵縣一中的攜手共進(jìn)之旅,并和西洞庭管理區(qū)一中簽訂合作辦學(xué)協(xié)議,領(lǐng)辦西洞庭管理區(qū)一中。2022年,在教育部門(mén)部署下,桃源縣一中又負(fù)責(zé)對(duì)口幫扶廣西百色的5所縣中和河北省曲陽(yáng)縣永寧中學(xué)。
實(shí)際上,最能夠體現(xiàn)出常德各學(xué);突ゴ俅蛟旃餐w的,是他們自發(fā)構(gòu)建起的“民間同盟”。
1996年,幾位湘鄂邊知名中學(xué)的校長(zhǎng)就青年教師的培養(yǎng)問(wèn)題達(dá)成了共識(shí),開(kāi)啟了一段為期20多年的跨省校際合作,后來(lái)逐漸形成了七校聯(lián)盟,其中就包括常德市一中、澧縣一中、臨澧縣一中。該聯(lián)盟每年舉行兩次教學(xué)比武,已連續(xù)開(kāi)展了27年,成就了“湘鄂邊七子”合作的佳話,也為這7所學(xué)校培養(yǎng)了大批優(yōu)秀青年教師。
“澧水流域市級(jí)示范學(xué)校聯(lián)盟”于2013年組成,臨澧縣四中為牽頭學(xué)校,成員包括澧縣二中、澧縣六中、石門(mén)縣二中、石門(mén)縣五中、石門(mén)縣六中、安鄉(xiāng)縣五中。10年來(lái),通過(guò)經(jīng)驗(yàn)分享,交流互鑒,這些普通農(nóng)村高中學(xué)校破冰開(kāi)局,逐步走出了低谷和困境,成為常德教育高質(zhì)量發(fā)展的增長(zhǎng)極。
“沅水流域市級(jí)示范學(xué)校聯(lián)盟”于2018年11月底成立,包括桃源縣九中、漢壽縣二中、桃花源旅游管理區(qū)一中、桃源縣二中、漢壽縣五中等。該聯(lián)盟以教學(xué)比武、教學(xué)研討為手段,為各校的教育教學(xué)提供了合作研究平臺(tái),收到了資源共享、取長(zhǎng)補(bǔ)短、共同提高之效。
在抱團(tuán)教研、攜手共進(jìn)的氛圍下,近年來(lái),常德市一般高中、民辦高中辦學(xué)質(zhì)量持續(xù)提升。
當(dāng)然,也要“有為”。
“市教育局的‘有為’,主要是在辦學(xué)方向和關(guān)鍵環(huán)節(jié)上主動(dòng)作為,嚴(yán)格落實(shí)立德樹(shù)人根本任務(wù)。”胡祖國(guó)說(shuō)。
因此,常德堅(jiān)持專(zhuān)家治校!俺5滦iL(zhǎng)選拔任用非常規(guī)范,有一套專(zhuān)業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)!背5率薪逃指本珠L(zhǎng)張林說(shuō),常德充分發(fā)揮名優(yōu)校長(zhǎng)專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì),既注重?fù)駜?yōu)培養(yǎng),實(shí)施校長(zhǎng)梯隊(duì)培養(yǎng)計(jì)劃,讓專(zhuān)業(yè)的人干專(zhuān)業(yè)的事,又做到舉賢用能,全方位支持,零干擾服務(wù),讓校長(zhǎng)放手管理、專(zhuān)心教育。
他告訴記者,為保證校長(zhǎng)隊(duì)伍的專(zhuān)業(yè)化,常德市委領(lǐng)導(dǎo)多次在全市教育工作會(huì)議上強(qiáng)調(diào):“學(xué)校絕不能成為解決干部級(jí)別待遇的地方。”為此,常德市委組織部下文明確規(guī)定推動(dòng)校長(zhǎng)專(zhuān)業(yè)化。
翻開(kāi)全市40所普通高中學(xué)校校長(zhǎng)簡(jiǎn)歷,可以發(fā)現(xiàn),其中36位是從學(xué)科教師、班主任、年級(jí)主任、副校長(zhǎng)等崗位上摸爬滾打上來(lái)的,均有著多年的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
燕立國(guó)就是一個(gè)代表。自1986年進(jìn)入桃源縣一中工作以來(lái),他從一名普通物理教師開(kāi)始做起,先后擔(dān)任過(guò)班主任、年級(jí)組長(zhǎng)、教導(dǎo)處副主任、副校長(zhǎng)。2006年任校長(zhǎng)以來(lái),他仍堅(jiān)持每天和學(xué)生一起晨跑,每學(xué)期聽(tīng)課超過(guò)100節(jié)。
在37年的教育教學(xué)實(shí)踐與探索中,燕立國(guó)特別注重研究與創(chuàng)新,形成了自己獨(dú)特的理念和做法——“情感教育·生本課堂”!扒楦薪逃笔侵附逃粌H僅是傳授知識(shí),而應(yīng)以育情為目的,包括報(bào)國(guó)之志、感恩之心、人格魅力、價(jià)值觀、世界觀等,落腳點(diǎn)在學(xué)生的態(tài)度、情緒、情感以及信念上!吧菊n堂”就是強(qiáng)調(diào)課堂教學(xué)必須以“學(xué)生”為主體,以“問(wèn)題”為中心。
像燕立國(guó)這樣的優(yōu)秀校長(zhǎng)群體引領(lǐng)著常德高中發(fā)展,形成了“頭雁領(lǐng)飛、群雁齊飛”的生動(dòng)局面。
值得一提的是,盡管同樣存在優(yōu)秀教師流失問(wèn)題,但常德高中卻有著強(qiáng)大的“造血能力”,好教師源源不絕。“這種‘造血能力’,來(lái)源于常德有很好的教師觀。教育的發(fā)展,一定是教師的發(fā)展!背5率薪逃衷本珠L(zhǎng)庹朝君說(shuō)。
常德高度重視教師隊(duì)伍建設(shè),打通教育人才引進(jìn)“綠色通道”,全面落實(shí)教師工資福利待遇,新建周轉(zhuǎn)房、人才公寓3485套,設(shè)立翦伯贊教育突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng),給予獲獎(jiǎng)對(duì)象10萬(wàn)元重獎(jiǎng),多方增強(qiáng)教師幸福感和獲得感。
同時(shí),構(gòu)建起了“教壇新秀—教學(xué)能手—骨干教師—學(xué)科帶頭人—名教師”的梯次培養(yǎng)機(jī)制,通過(guò)“青藍(lán)工程”、師徒結(jié)對(duì)、名師工作室等多種方式,大力推動(dòng)高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化創(chuàng)新型師資隊(duì)伍建設(shè),涌現(xiàn)了桃源縣一中“學(xué)科中心”、安鄉(xiāng)縣一中“師生同考”、津市市一中“先生夜!钡鹊湫徒(jīng)驗(yàn),教師隊(duì)伍專(zhuān)業(yè)能力顯著提升。
在常德,有一個(gè)牢固的理念,就是高中教育質(zhì)量提升是一個(gè)系統(tǒng)工程,不僅要抓高中教育3年,還要抓12年,高中教育與義務(wù)教育“一盤(pán)棋”。
“義務(wù)教育的質(zhì)量高,高中教育的基礎(chǔ)才扎實(shí)!瘪烙抡f(shuō),不能只站在高中的層面辦高中,而應(yīng)該把長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光和足夠的精力放在義務(wù)教育上,這是常德教育人的共識(shí)。
“臨澧縣每年只有3000多名初中畢業(yè)生,有1000名左右進(jìn)了臨澧縣一中,如果不把義務(wù)教育質(zhì)量提上去,那臨澧縣一中就很難辦好!迸R澧縣一中黨委副書(shū)記、副校長(zhǎng)朱政權(quán)這樣闡述為什么要抓12年的邏輯。
基于這樣的認(rèn)識(shí),常德高中不僅不“掐尖”,反而將寶貴的學(xué)位留給了農(nóng)村初中。
常德較早在湖南省開(kāi)展指標(biāo)到校改革,其中,桃源縣一中又是最早的。2013年,桃源縣一中把招生指標(biāo)數(shù)的近30%分到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)。一年后,桃源縣一中又按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)的在籍學(xué)生人數(shù)和中考的平均分?jǐn)?shù),把招生指標(biāo)全部下放。
事實(shí)證明,指標(biāo)到校改革,對(duì)桃源縣基礎(chǔ)教育質(zhì)量整體提升和義務(wù)教育均衡發(fā)展,起到了巨大作用!霸谥贫壬媳U狭瞬环艞壱粋(gè)孩子,提升了整體質(zhì)量!碧以纯h教育局副局長(zhǎng)向欽林介紹,由于按照平均分下放縣一中招生指標(biāo),倒逼各初中學(xué)校重視后進(jìn)生,解決了多年來(lái)鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中辦重點(diǎn)班的問(wèn)題,提高了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府辦學(xué)的積極性,促進(jìn)了義務(wù)教育質(zhì)量整體提高,多邊共贏。
“在指標(biāo)分配方面,不僅是桃源縣一中,鼎城區(qū)一中指標(biāo)分配達(dá)到了90%,漢壽縣一中達(dá)到80%,臨澧縣一中把70%的名額留給了農(nóng)村中學(xué)。在石門(mén)縣一中、澧縣一中,這個(gè)比例也在50%以上!背5率薪逃只A(chǔ)教育科原科長(zhǎng)李軍說(shuō),常德市各縣級(jí)教育部門(mén)從政策上著手,把最多的省示范高中學(xué)位留給農(nóng)村,整體提升了初中生源質(zhì)量,為常德高中發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的生源基礎(chǔ)。
除了招生,常德各高中還從加強(qiáng)初高中共同教研、初高中結(jié)對(duì)幫扶、初高中學(xué)段銜接等多方面入手,“八仙過(guò)海,各顯神通”,想方設(shè)法扎牢底盤(pán),有效地提升了整體生源質(zhì)量。
令人驚奇的是,常德高中普遍不搞題海戰(zhàn)術(shù),不打消耗戰(zhàn)。桃源縣一中有著名的“三不”:一不加班加點(diǎn),二不亂印資料,三不搞題海戰(zhàn)術(shù)。澧縣一中藝體課程從來(lái)都是開(kāi)滿開(kāi)足。
不靠加班加點(diǎn),那靠什么?“靠的是素質(zhì)教育!焙鎳(guó)的回答十分肯定,“多年來(lái),我們不會(huì)刻意追求升學(xué)率,而追求的是學(xué)生在成績(jī)之外,思想品德、個(gè)性發(fā)展、實(shí)踐技能、創(chuàng)新精神等方面也取得更大的進(jìn)步,以后進(jìn)入大學(xué),走入社會(huì)后具有更大的發(fā)展?jié)撃芎透?jìng)爭(zhēng)力!
因此,早在2008年,常德市教育局就出臺(tái)了《關(guān)于對(duì)普通高中辦學(xué)水平實(shí)施監(jiān)控與評(píng)價(jià)的通知》,從“辦學(xué)行為”“文化成績(jī)”“全面發(fā)展”3個(gè)方面進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),評(píng)價(jià)的導(dǎo)向非常明確,就是指向素質(zhì)教育,做到“三全”——抓全體(面向全體學(xué)校、全體學(xué)生),抓全程(面向全學(xué)段、全過(guò)程),抓全面(促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展)。
“這份文件是常德高中崛起的里程碑!背5率薪逃炙募(jí)調(diào)研員譚紹清介紹,常德確立既把區(qū)域質(zhì)量單獨(dú)考核,又把不同類(lèi)別學(xué)校分類(lèi)考核;既考核文化成績(jī),又考核綜合素質(zhì);既考核學(xué),F(xiàn)狀,又考核學(xué)校發(fā)展和提升情況;既考核學(xué)校是否關(guān)注全體學(xué)生,又考核學(xué)校是否關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展的評(píng)價(jià)體系。
記者聽(tīng)到了一個(gè)故事!翱忌11個(gè)清華北大,居然沒(méi)能排進(jìn)前三!”在2012年常德市高中教育教學(xué)工作年會(huì)上,一所省示范性高中看似獲得了豐收,但評(píng)價(jià)結(jié)果卻出人意料。一位校長(zhǎng)說(shuō):“誰(shuí)都覺(jué)得不可思議,但事實(shí)確實(shí)如此,讓大家產(chǎn)生很大觸動(dòng)!
原來(lái),按照評(píng)價(jià)指標(biāo)打分,這所學(xué)校雖然考上清華、北大的人數(shù)不少, 但高考平均分、優(yōu)秀率并不高,因此考評(píng)分?jǐn)?shù)沒(méi)上去,自然也就沒(méi)能進(jìn)前三。
10多年來(lái),通過(guò)評(píng)價(jià)“指揮棒”,讓“不為高考,贏得高考”成了常德教育人的廣泛共識(shí)。
在這個(gè)“指揮棒”下,抓全體學(xué)生成為基本價(jià)值導(dǎo)向。桃源縣一中把后 25%作為主攻方向,享有“談話優(yōu)先、座位優(yōu)先、輔導(dǎo)優(yōu)先、作業(yè)批改優(yōu)先”的4個(gè)優(yōu)先權(quán)。石門(mén)縣一中沒(méi)有重點(diǎn)班,也沒(méi)有實(shí)驗(yàn)班,科任教師按職稱(chēng)、年齡、性別和綜合素質(zhì)均衡搭配,讓全體師生站在同一條起跑線上公平競(jìng)爭(zhēng)。
在這個(gè)“指揮棒”下,抓全面成為各校自覺(jué)行動(dòng)。各學(xué)校建立以素質(zhì)教育為導(dǎo)向的綜合評(píng)價(jià)體系,注重學(xué)生的習(xí)慣養(yǎng)成、人格培養(yǎng)、品德提升、身心健康、個(gè)性化發(fā)展和綜合素質(zhì)提高。各高中即使高三年級(jí)也開(kāi)齊開(kāi)足音體美及勞動(dòng)教育課程。每所學(xué)校都有十幾個(gè)乃至幾十個(gè)社團(tuán)。
也是在這個(gè)“指揮棒”下,各學(xué)校使課堂教學(xué)由“師本”課堂向“生本”課堂轉(zhuǎn)變,高效課堂模式紛紛涌現(xiàn):桃源縣一中“生本課堂”、澧縣一中“卓越課堂”、鼎城區(qū)一中“滲透課堂”、津市市一中“雙主課堂”、芷蘭實(shí)驗(yàn)學(xué)!吧n堂”……
常德市教科院副院長(zhǎng)傅廣生說(shuō):“這些課堂教學(xué)改革雖然形式多樣,但核心體現(xiàn)了課改的‘自主、合作、探究’,極大地激發(fā)了學(xué)生學(xué)習(xí)的主觀能動(dòng)性,有效破解了刷時(shí)間、重刷題、搞培訓(xùn)、搞補(bǔ)課等低效手段!
也正因?yàn)檫@樣,常德普通高中教育打下了深深的素質(zhì)教育印記。
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