“當時是從龍盤裝飾材料市場內(nèi)一個隔斷店老板那接的活，他從玻璃廠訂的玻璃。當時玻璃已經(jīng)裝好了，但是調(diào)整位置的時候不知道怎么回事碎了�！�張先生回憶事發(fā)經(jīng)過時說。

現(xiàn)場張先生保留了當時受傷時的玻璃碎渣。他強調(diào)，不存在安裝失誤導致玻璃碎裂的可能。

“我從事這行多年，正常鋼化玻璃碎了之后是小顆粒，不傷人。你看我揉搓這些正常鋼化玻璃碎渣都沒事。但我當時安裝的這塊玻璃碎渣邊角特別鋒利，手都不敢摸，所以我懷疑玻璃質(zhì)量有問題。”

為了解情況，記者與張先生一同前往龍盤裝飾材料市場內(nèi)那家隔斷門店。

門店負責人陳先生表示，玻璃是從望遠的寧夏芳彩鋼化玻璃訂購的，“張先生給我看過玻璃碎渣，說比正常鋼化玻璃碎渣鋒利.我把照片發(fā)給廠家后，廠家說他們的產(chǎn)品每年都有檢驗，有質(zhì)量監(jiān)督局出具的檢驗報告，是合格產(chǎn)品�！�當被問及對玻璃質(zhì)量的判斷時，陳先生坦言：“我也不是專業(yè)人士，沒法給出合格不合格的標準，但廠家提供了檢驗報告。”

關于賠償事宜，陳先生透露：“我初步跟張先生說的是，把他的醫(yī)療費賠了，再補助他一個月基本工資之類的，但還沒定具體金額。廠家那邊現(xiàn)在也沒有明確態(tài)度，就說讓我跟張先生商量，適當賠一點�！�

隨后，記者電話聯(lián)系寧夏芳彩鋼化玻璃相關負責人劉先生。對方明確表示：“我們的產(chǎn)品有國檢中心的3C認證，每年都檢測，永寧縣市場監(jiān)督管理局望遠市場監(jiān)督管理所也會抽檢。施工過程中造成破損受傷，主要責任還在工人。”

針對張先生提出的“玻璃碎塊鋒利”的質(zhì)疑，劉先生回應：“合不合格不能憑個人感覺判斷。無論是國家還是地方都有相應嚴格的標準�！�

談及醫(yī)療費和誤工費賠償，劉先生稱：“我們和工人之間沒有任何業(yè)務往來，有問題應該是隔斷店跟我們溝通，工人跟隔斷店之間溝通。之前隔斷店負責人陳先生說過給工人補了點錢，但具體他們怎么溝通的我不清楚。我們的產(chǎn)品是合格的，沒必要承擔賠償責任。”

對于玻璃為何會在安裝時碎裂，劉先生解釋稱，他沒在現(xiàn)場，所以沒法確定工人當時安裝的情況。

面對廠家“讓門店與工人溝通”的態(tài)度，龍盤裝飾材料市場內(nèi)隔斷門店的負責人陳先生表示：“我再跟廠家溝通，事情已經(jīng)發(fā)生了，我們肯定要承擔責任，后續(xù)會和廠家商量責任比例，盡快給張先生一個解決方案�！�

9月10日，記者電話聯(lián)系陳先生，他說：“解決方案是賠償張先生全部醫(yī)療費，再額外給一個月生活補助3000元，一共1萬元�！�當被問及費用是否由門店與玻璃廠家共同承擔時，陳先生坦言：“是我自己承擔，跟玻璃廠沒關系。我找玻璃廠，他們也不認，但我必須認這個責任。”

不過，張先生一方起初并不接受該方案。

針對玻璃質(zhì)量爭議，記者聯(lián)系永寧縣市場監(jiān)督管理局，工作人員不愿接受采訪。

但永寧縣市場監(jiān)督管理局望遠市場監(jiān)督管理所工作人員透露：“我們?nèi)ゲＡ�廠檢查過，他們今年6月檢驗過產(chǎn)品，檢驗報告在有效期內(nèi)，結(jié)果是合格的。不過玻璃的銷售、運輸環(huán)節(jié)會還會涉及很多不確定性因素。”

那么這樣的情況下，各方之間的責任比例和賠償金額如何劃分呢？

北京德恒（銀川）律師事務所律師韓學丹從法律角度分析，此次糾紛涉及三方責任：一是操作工人，若存在操作不當或違規(guī)操作，需承擔相應責任；二是雇傭工人的一方，雇主對雇員在執(zhí)行勞務過程中受到的損害，應承擔一定責任；三是玻璃生產(chǎn)廠家，若產(chǎn)品無出廠合格證、檢驗證書，或經(jīng)證實不符合安全及質(zhì)量標準，需承擔產(chǎn)品質(zhì)量責任。

“受傷工人若想主張玻璃質(zhì)量問題，向廠家追究產(chǎn)品質(zhì)量責任，就需要提供相應證據(jù)，比如把玻璃拿到專業(yè)機構(gòu)做鑒定，否則沒有初步證據(jù)很難主張廠家責任�！�韓學丹補充道。

關于賠償費用核算，韓學丹表示，法律有明確標準：“醫(yī)療費憑醫(yī)療機構(gòu)出具的票據(jù)核算；誤工費需結(jié)合住院時間，以及醫(yī)療鑒定部門出具的、針對傷情確定的休息時間綜合計算；若涉及住院，還會產(chǎn)生營養(yǎng)費和護理費，同樣有法定標準；工資標準方面，若無法提供收入證明，可參照相同或相近行業(yè)的平均工資標準計算。”

截至發(fā)稿前，記者再次聯(lián)系張先生的朋友，對方表示，經(jīng)過多方溝通，他們最終接受了1萬元的賠償方案。