近日，山東求職者李先生撥打湖南日報(bào)社湘問頻道熱線電話反映，他在求職過程中遭遇湖南法拍信息技術(shù)有限公司(以下簡稱“湖南法拍”)的虛假招聘套路。

據(jù)李先生介紹，他在智聯(lián)招聘上尋找新媒體運(yùn)營相關(guān)工作。湖南法拍人事經(jīng)理主動(dòng)聯(lián)系他，稱公司正在招聘新媒體運(yùn)營經(jīng)理，主要負(fù)責(zé)市場部視頻剪輯推廣，薪資1-2萬/月。他在智聯(lián)招聘和微信中向該人事經(jīng)理核實(shí)薪資是否真實(shí)，有沒有隱藏條件，對方表示“實(shí)際收入，沒有條件”。對方明知他在廣東東莞的情況下，約他到長沙來面試。當(dāng)他跨越千里從東莞赴長沙面試后，才被告知該崗位實(shí)為“合伙人制”，不簽勞動(dòng)合同、無底薪、無社保，收入完全依賴銷售提成。

這與招聘信息中的承諾形成鮮明對比。李先生氣憤地說：“我特意從東莞趕來，是因?yàn)檎衅感畔⒚鞔_標(biāo)注了固定薪資，現(xiàn)在卻說是合作分成制，這明顯是虛假招聘�！�

9月28日，在長沙市岳麓區(qū)福晟金融中心37樓，記者看到該公司辦公區(qū)人頭攢動(dòng)，培訓(xùn)室有近百人正在接受培訓(xùn)。公司前臺(tái)客服告訴記者，現(xiàn)在來公司商談的，都是來做合伙人的。公司的經(jīng)營模式主要依托線上平臺(tái)推廣法拍房業(yè)務(wù)，合伙人通過發(fā)展客戶獲取傭金分成。公司一負(fù)責(zé)人承認(rèn)公司采用“合伙人制”，對于山東求職者李先生的遭遇，則歸咎為人事經(jīng)理的“個(gè)人失誤”，稱涉事人員賬號(hào)已被封禁，已對該個(gè)人進(jìn)行批評。

記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，目前智聯(lián)招聘已下架該公司信息，但在其他平臺(tái)仍可見其招聘信息。從BOSS直聘平臺(tái)發(fā)布的大量招聘信息可以看到，其中45個(gè)銷售類中的“法拍顧問、法拍經(jīng)理”等職位有很多未明確標(biāo)注“合伙制”，薪資范圍標(biāo)注為5-8千元每月至0.9-1.4萬元每月不等。這些職位對學(xué)歷要求寬松，吸引大量求職者。

岳麓區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)工作人員表示，虛假招聘問題可以向平臺(tái)投訴，由平臺(tái)下架招聘信息。對于合作關(guān)系的認(rèn)定，該工作人員指出：“合作關(guān)系雙方主體應(yīng)對等，比如網(wǎng)約車平臺(tái)，司機(jī)有車輛投入，就是合作的方式。該公司這種情況，一方只出勞動(dòng)力進(jìn)行宣傳，沒有資金投入，可以向勞動(dòng)仲裁部門主張勞動(dòng)關(guān)系。”

相關(guān)人士提醒，警惕招聘方拋出的高薪低門檻職位，面試前可以要求書面確認(rèn)崗位詳情，并注意保留招聘廣告、溝通記錄等證據(jù)。如果人在外地被邀約面試，可以和招聘方約定往返費(fèi)用。遇到糾紛及時(shí)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。