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在上篇報(bào)道中,我們了解到了中健博愛(ài)脫生于何處,天津市博愛(ài)醫(yī)藥連鎖有限公司的各家分店為何屢遭有關(guān)部門(mén)的查處,在本篇報(bào)道中,我們將把視線聚焦在中健博愛(ài)的獎(jiǎng)金制度上。
天津博愛(ài),暫停生產(chǎn)
在深入了解中健博愛(ài)之前,我們不妨先來(lái)看看天津博愛(ài)在之前推出的掌上藥房——中盛博愛(ài)。說(shuō)到中盛博愛(ài),我們還要先從前文提到的天津市博愛(ài)醫(yī)藥連鎖有限公司開(kāi)始講起。
(夏雪城)
關(guān)于天津市博愛(ài)醫(yī)藥連鎖有限公司的歷史,可以追溯到2003年,有資料顯示,在當(dāng)時(shí),夏雪城在接手了一個(gè)小藥廠之后,在原有藥店的基礎(chǔ)上進(jìn)行規(guī)范化管理、打造品牌效應(yīng),升級(jí)成立了天津市博愛(ài)醫(yī)藥連鎖有限公司作為博愛(ài)醫(yī)藥集團(tuán)產(chǎn)品零售終端,調(diào)查發(fā)現(xiàn),夏雪城也的確在此前擔(dān)任了天津市博愛(ài)醫(yī)藥連鎖有限公司的法定代表人。
但夏雪城名下的天津市博愛(ài)生物藥業(yè)在近年來(lái)卻是問(wèn)題重重。據(jù)相關(guān)報(bào)道顯示,博愛(ài)生物藥業(yè)自2017年至2020年間連續(xù)四年卷入近20起法律糾紛,包括委托合同糾紛、買(mǎi)賣合同糾紛、金融借款合同糾紛、加工合同糾紛等,企業(yè)自身所存在的如產(chǎn)品抽檢不合格、不能有效實(shí)施藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理、貼膏劑GMP認(rèn)證申請(qǐng)檢查不符合規(guī)定等問(wèn)題也是從未間斷。
在剛剛過(guò)去的2020年7月,還有網(wǎng)友在領(lǐng)導(dǎo)留言板上投訴天津市博愛(ài)生物藥業(yè)有限公司拖欠工資。
就相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行過(guò)投訴的也并非只此一例。
而在職友集上,該公司的好評(píng)率只有百分之八,且有兩名曾就職過(guò)該公司的員工評(píng)論道:“單休,坐落在靜海,說(shuō)是交保險(xiǎn),不過(guò)沒(méi)錢(qián)不給交,工資沒(méi)有一次按時(shí)發(fā)放”;“單休,保險(xiǎn)按天津市最低下限繳納,無(wú)任何補(bǔ)貼。有班車,但是只在天津南站地鐵站接人,需要自行前往。工作強(qiáng)度大,不規(guī)范,很多操作都是違規(guī)操作”。
負(fù)面不止,投訴不斷,以至于在2020年7月11日,天津市藥品監(jiān)督管理局發(fā)布了關(guān)于暫停天津市博愛(ài)生物藥業(yè)有限公司生產(chǎn)的通告。通告顯示,2020年7月8到10日期間,天津市藥品監(jiān)督管理局派出檢查組對(duì)博愛(ài)生物藥業(yè)的“片劑、硬膠囊劑、顆粒劑、丸劑、煎膏劑、糖漿劑、合劑、貼膏劑”生產(chǎn)范圍開(kāi)展有因檢查。發(fā)現(xiàn)該公司負(fù)責(zé)人及生產(chǎn)、質(zhì)量關(guān)鍵崗位人員培訓(xùn)不到位,質(zhì)量管理體系不完善,不能有效實(shí)施藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理,不能保證產(chǎn)品質(zhì)量等情況。經(jīng)綜合判定,該公司不符合《藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》要求。為控制藥品質(zhì)量安全風(fēng)險(xiǎn)和隱患,依據(jù)我國(guó)《藥品管理法》第九十九條第三款之規(guī)定,該局決定暫停該公司生產(chǎn)。
中盛博愛(ài),無(wú)疾而終
下面說(shuō)說(shuō)中盛博愛(ài),在眼下,有一些人甚至愿意相信中盛博愛(ài)就是中健博愛(ài)的“前身”。據(jù)悉,在前幾年,天津博愛(ài)就曾以其子公司中盛博愛(ài)(天津)生物工程有限公司的名義開(kāi)展過(guò)所謂“掌上藥房”的項(xiàng)目。
2017年6月20日,中盛博愛(ài)推出微信營(yíng)銷模式,對(duì)外宣布正式啟動(dòng)全國(guó)招商。
如今回過(guò)頭來(lái)看,中盛博愛(ài)的直銷之路最后還是無(wú)疾而終,而該公司的法定代表人梁金昌(也是上文提到的目前中健博愛(ài)總裁兼CEO)已遭到法院限制高消費(fèi)多次。
其公司本身也已被法院多次列為被執(zhí)行人。
另外值得一提的是,在運(yùn)作中盛博愛(ài)期間,梁金昌的身份是天津博愛(ài)集團(tuán)副總裁、中盛博愛(ài)總裁。
而關(guān)于夏雪城與天津博愛(ài)公司的過(guò)往經(jīng)歷與中盛博愛(ài)的直銷之旅,頭條資訊平臺(tái)曾在題為《中科珈美前景不明,天津博愛(ài)直銷、微商雙遇冷》的報(bào)道中對(duì)其進(jìn)行過(guò)曝光,此處不多贅述。
揭底制度, 多重獎(jiǎng)勵(lì)
關(guān)于中健博愛(ài)現(xiàn)行的獎(jiǎng)金制度,據(jù)推廣人員阿強(qiáng)(化名)介紹,中健博愛(ài)掌上藥房是一個(gè)創(chuàng)客平臺(tái),業(yè)務(wù)包含醫(yī)生、醫(yī)院、藥房、超市、藥品、保健品、醫(yī)療器械等,所有功能、商品以創(chuàng)客的理念,分享即得相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì),讓推廣者賺錢(qián),讓消費(fèi)者省錢(qián),用戶首次購(gòu)物即送三百積分。
(圖片來(lái)源:公眾號(hào)“航天健康醫(yī)學(xué)”)
另外,每天中午12點(diǎn)左右還有“紅包雨”在APP商城上出現(xiàn)。
具體制度如下:
第一項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì),365專區(qū)直推消費(fèi)獎(jiǎng)
(一)三大級(jí)別套餐價(jià)
1、大掌柜→365元
2、聯(lián)創(chuàng)→3650元
3、云小鋪→36500元→送2萬(wàn)元股票
據(jù)商城相關(guān)頁(yè)面顯示,365元可以購(gòu)買(mǎi)的是“汽車美容套餐”、“益方堂果蔬壓片糖果”等產(chǎn)品;3650元可以買(mǎi)到的是“莫桑鉆男戒”、“慕獅王子金爵干紅葡萄酒”等產(chǎn)品;36500元買(mǎi)到的則是“奢飾品名表組合”、“冬蟲(chóng)夏草精華液25盒”等產(chǎn)品。
(二)直推套餐獎(jiǎng)
1、大掌柜→大掌柜→100元
大掌柜→聯(lián)創(chuàng)人→1000元
大掌柜→云小鋪→10000元
2、聯(lián)創(chuàng)人→大掌柜→120元
聯(lián)創(chuàng)人→聯(lián)創(chuàng)人→1200元
聯(lián)創(chuàng)人→云小鋪→12000元
3、云小鋪→大掌柜→150元
云小鋪→聯(lián)創(chuàng)人→1500元
云小鋪→云小鋪→15000元
第二項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì),365專區(qū)積分獎(jiǎng)(又叫培育獎(jiǎng))
(一)獲獎(jiǎng)前提:
大掌柜、聯(lián)創(chuàng)人、云小鋪均必須直推9人購(gòu)買(mǎi)365專區(qū)套餐、且市場(chǎng)累計(jì)滿30單。
(二)獎(jiǎng)勵(lì)辦法:
1.新增訂單(31單開(kāi)始)每單提成50積分(拿9層),若市場(chǎng)出現(xiàn)聯(lián)創(chuàng)拿200積分、出現(xiàn)云小鋪拿2000積分。
2.平級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)方法:見(jiàn)點(diǎn)10積分(拿9層),平級(jí)下面出現(xiàn)聯(lián)創(chuàng)拿70積分、出現(xiàn)云小鋪拿700積分。
3.說(shuō)明:a、積分獎(jiǎng)勵(lì)前提只要一次達(dá)成,終身有效;b、積分可作現(xiàn)金在APP商城兌換產(chǎn)品使用;c、當(dāng)月產(chǎn)生積分,公司自動(dòng)扣除197積分來(lái)復(fù)購(gòu)、不夠不扣;d、平級(jí)截流積分獎(jiǎng)只適用于相鄰兩代。
第三項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì),復(fù)購(gòu)專區(qū)積分獎(jiǎng)勵(lì)(前提:完成當(dāng)月197元的復(fù)購(gòu))
大掌柜→1-13層→5積分
聯(lián)創(chuàng)→1-13層→5積分
聯(lián)創(chuàng)→14-17層→3積分
云小鋪→1-13層→5積分
云小鋪→14-22層→3積分
第四項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì),業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)
(一)團(tuán)隊(duì)管理獎(jiǎng)
級(jí)別→ 累積業(yè)績(jī)→新增提成
主任→5萬(wàn)→2%
經(jīng)理→30萬(wàn)→4%
總監(jiān)→150萬(wàn)→6%
總裁→350萬(wàn)→8%
董事→850萬(wàn)→10%
(二)團(tuán)隊(duì)福利獎(jiǎng):
1.總監(jiān)以上參加公司當(dāng)月總業(yè)績(jī)5%平均分配
2.董事參加公司年終總利潤(rùn)30%加權(quán)分紅
3.獎(jiǎng)勵(lì)股票
總監(jiān)→獎(jiǎng)股票→5萬(wàn)元
總裁→獎(jiǎng)股票→20萬(wàn)元
董事→獎(jiǎng)股票→50萬(wàn)元
公司股票共計(jì)4500萬(wàn)元送完即止
關(guān)于上面提到的這個(gè)股票,有講師在喜馬拉雅APP上以《中健博愛(ài)關(guān)于股權(quán)的意義》為題,制作音頻對(duì)相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行解讀。該講師表示,近來(lái)參與者拿到手里的這個(gè)股票就是原始股,專業(yè)術(shù)語(yǔ)叫“預(yù)分配股份”,屬于自然人股,它也是中健博愛(ài)股權(quán)搭建中最重要的一個(gè)部分,再到后來(lái),參與者將會(huì)拿到“股東證”,獲得倍增價(jià)值。
第五項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì),云小鋪專屬獎(jiǎng)
(一)當(dāng)全國(guó)市場(chǎng)共達(dá)300萬(wàn)會(huì)員量之后,云小鋪享受其下會(huì)員消費(fèi)總業(yè)績(jī)提成10%到30%。
(二)云小鋪分享云小鋪,可拿一代總業(yè)績(jī)5%、二代3%。
說(shuō)明:只針對(duì)線上掌上藥房;終身世襲可傳承。
目前,中健博愛(ài)已發(fā)展出了尚陽(yáng)系統(tǒng)等團(tuán)隊(duì)。
有意思的是,阿強(qiáng)在做中健博愛(ài)之前,還曾做過(guò)同為“掌上藥房”的藥直購(gòu)的推廣,朋友圈中留有過(guò)此項(xiàng)目存在的痕跡,關(guān)于藥直購(gòu),頭條資訊平臺(tái)曾以《一個(gè)合伙人在兩天之內(nèi)發(fā)展437個(gè)會(huì)員,藥直購(gòu)平臺(tái)的“兩級(jí)返傭”制度竟如此神奇?》為題對(duì)其進(jìn)行過(guò)曝光,不過(guò),銷售處方藥、虛假宣傳“全網(wǎng)價(jià)格最低”等藥直購(gòu)有過(guò)的問(wèn)題,并沒(méi)有在中健博愛(ài)的身上重蹈覆轍。
后 記
今年4月,國(guó)務(wù)院辦公廳正式發(fā)布《關(guān)于促進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療健康”發(fā)展的意見(jiàn)》,該意見(jiàn)明確規(guī)定支持“開(kāi)展遠(yuǎn)程醫(yī)療”“健康咨詢”“對(duì)線上開(kāi)具的常見(jiàn)病、慢性病處方,藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè)可委托符合條件的第三方機(jī)構(gòu)配送”等,還要求推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療保障結(jié)算服務(wù)”,這些利好政策的發(fā)布在一定程度上加速了相關(guān)領(lǐng)域的發(fā)展,但不可否認(rèn)的是,國(guó)內(nèi)的“互聯(lián)網(wǎng)藥店”也好,“掌上藥房”也好,仍處于摸索的階段。公眾號(hào)“21世紀(jì)藥店”認(rèn)為,藥店究竟要怎么與互聯(lián)網(wǎng)融合、投入到什么程度,是為了競(jìng)爭(zhēng)的正常經(jīng)營(yíng)所需還是立足未來(lái)長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展,則需要再三斟酌。
至于秉承“精益?zhèn)鞒、?wù)實(shí)創(chuàng)新、匠心醫(yī)者、濟(jì)世安民”的經(jīng)營(yíng)理念的中健博愛(ài)在今后會(huì)如何發(fā)展?公司背景的問(wèn)題重重,是否會(huì)對(duì)該項(xiàng)目的成長(zhǎng)產(chǎn)生制約?搭建1000至1500家實(shí)體云創(chuàng)店的目標(biāo)能否如約實(shí)現(xiàn)?對(duì)此,頭條資訊平臺(tái)將繼續(xù)保持關(guān)注。
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